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勞動部今(16)日公布最新一波減班休息，也就是俗稱無薪假資料。總計全台共160家企業、2,895人實施減班，雖然整體人數只比前一期小幅增加64人，但在受到美國對等關稅衝擊的企業中，實施無薪假的情況卻明顯升溫，減班的企業達38家、1,189人；與前一期的20家、827人相比，不僅家數首度突破30家，人數也首次破千，雙雙創下新高紀錄。
雖然國內整體無薪假情勢穩中略升，不過在美中貿易摩擦升高的背景下，台灣特定產業鏈已逐步感受到壓力，尤其以出口導向的製造業最為明顯。從本次數據來看，受關稅影響的實施家數與人數，分別暴增90%與43.8%，以金屬機電產業首當其衝。
勞動部指出，本期減班企業中，以製造業實施比例最高，尤其金屬機電業新增269人，占比最多。其中一家製作金屬製品的企業，明確表示因美國關稅政策導致訂單下降，因此對78人採取每月休4天、為期1個月的減班措施；另一家從事機械設備製造的業者則因景氣不佳，對60人實施每月休8天、為期3個月的無薪假。
相較之下，其他製造業互有消長。化學工業因部分企業訂單回穩，結束170人的減班措施；資訊電子業則小幅上揚2人，民生工業減少4人。整體來看，製造業人數雖略增，但主要集中在金屬相關產業，反映對外貿易變化帶來的直接衝擊。
值得注意的是，與去(2024)年同期相比，國內無薪假整體規模顯著縮減。去年同期曾高達262家、5,338人，本期則為160家、2,895人，可見在疫情與景氣波動緩和後，企業多已恢復常態營運。然而，近期貿易政策不確定性加劇，未來發展仍須密切觀察。
勞動部強調，對於受影響事業單位與勞工，持續提供「充電再出發職訓計畫」及「雇用安定措施」等協助；也提醒雇主減班休息應經雙方協議，並依法給付最低工資2萬8,590元，勞保與健保也須正常投保，保障勞工權益。
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