據本地傳媒引述消息指,港鐵(00066.HK)今年按評分表現加薪,非經理級員工的基本薪酬加幅為1.8%至5.4%,加幅較過去兩年少,全體員工可獲相等於0.2個月薪酬獎金,評級第3級或以上則視乎評級,獲相等於1.5至2.17個月獎金,一般大部分可獲1.5個月獎金。另外,推薦獎金則由6,000元加至8,000元,洗衣補貼將由290元,加10元至300元。
消息指港鐵非經理級員工如獲評為第2級,有望加薪1.8%;第3級加3.6%;第4級加4.32%;第5級則加5.4%,幅度較過去兩年的2.05%至6.15%少。
獎金方面,所有員工可獲相等於0.2個月薪酬的基本獎金,評級為3級則可獲1.5個月,第4級可獲1.83個月,第5級則有2.17個月獎金。
港鐵以往在7月與工會交代該年薪酬調整方案,但消息指公司今年將提早於3月公布,以配合財政年度。(ca/j)~
阿思達克財經新聞
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